Konfliktlösungen zwischen Unternehmungen

Wenn ........

• durch Konflikte das Verhältnis mit dem Subunternehmer gestört ist
• Altlasten eine Zusammenarbeit verunmöglichen
• Unterschiedliche Unternehmenskulturen unter den Mitarbeitern zu Spannungen führen

dann müssen diese Konflikte gelöst werden, denn dadurch........

• verbessert sich das Arbeitsverhältnis
• ist eine weitere künftige Zusammenarbeit möglich
• ist der Erfolg des Projektes durch den Einfluss des Konflikts nicht mehr gefährdet
• wird der Kunde (Auftraggeber) durch den Konflikt nicht negativ beeinflusst

Alle Unternehmer haben Probleme - die erfolgreichen lösen sie, die anderen nicht